Estresse organizacional e seu impacto na saúde de trabalhadores de uma instituição de ensino superior
Estresse organizacional e seu impacto na saúde de trabalhadores de uma instituição de ensino superior
Data
2011
Autores
Ollay, Claudia Dias
Título da Revista
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Título de Volume
Editor
UNISA
Resumo
O estresse, na última década, foi considerado como um dos maiores males ou doenças que afetam a humanidade, além de representar um alto custo tanto para o governo como para as empresas. A mulher como objeto de estudo é recente, fato esse, que instigou investigação.
A pesquisa é fundamentada em dois modelos teóricos, Karaesk (Demanda, Controle e Suporte Social) que considera os fatores ambientais como determinantes no processo de estresse Lipp, que defende a idéia de que o estresse possui quatro fases: Alerta, Resistência, Quase Exaustão e Exaustão, e reforça a idéia de que, o que caracteriza o estresse é a presença de um quadro sintomatológico composto por diversos itens que se prolongam por certo período de tempo.
Descrição
Palavras-chave
Esgotamento Profissional, Estresse Fisiológico, Impacto Psicossocial
Citação
OLLAY, Claudia Dias. Estresse organizacional e seu impacto na saúde de trabalhadores de uma instituição de ensino superior. 2011. Dissertação (Mestrado em Ciências da Saúde) — Universidade Santo Amaro, São Paulo, 2011.