Saúde e segurança no ambiente laboral: percepção dos trabalhadores na identificação dos fatores organizacionais do trabalho

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dc.contributor.authorKanazawa, Flavio Koiti
dc.date.accessioned2023-05-17T18:58:20Z
dc.date.available2023-05-17T18:58:20Z
dc.date.issued2014
dc.description.abstractAs doenças do trabalho como os Distúrbios Osteomusculares Relacionados ao Trabalho (DORT), os transtornos mentais e, ainda, os acidentes do trabalho possuem os fatores organizacionais do trabalho como uma das causas de grande relevância. Segundo o conceito de Promoção de Saúde, os integrantes de uma comunidade devem ter maior controle sobre a identificação de aspirações, satisfação das necessidades e modificação favorável do meio ambiente, assim, atingindo um estado de completo bem-estar físico, mental e social, conceito este que desperta averiguações. As dificuldades para desenvolver trabalhos que abordem a organização do trabalho, como a Análise Ergonômica do Trabalho (AET) e o Estudo de Clima Organizacional, por se tratarem de trabalhos analíticos, custosos e demorados, bem como desenvolvidos por profissionais especialistas, conduzem a uma situação contrária ao conceito da Promoção da Saúde.
dc.identifier.citationKANAZAWA, F. K. Saúde e segurança no ambiente laboral: percepção dos trabalhadores na identificação dos fatores organizacionais do trabalho. 2014. Dissertação (Mestrado em Ciências da Saúde) — Universidade Santo Amaro, São Paulo, 2014.
dc.identifier.urihttp://dspace.unisa.br/handle/123456789/1150
dc.language.isopt
dc.publisherUNISA
dc.subjectDoenças profissionaispt
dc.subjectTranstornos traumáticos cumulativospt
dc.subjectEsgotamento profissionalpt
dc.titleSaúde e segurança no ambiente laboral: percepção dos trabalhadores na identificação dos fatores organizacionais do trabalho
dc.typeDissertaçãopt
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